In ISCRA : Accéder au site source de notre article. La promotion de la « diversité » supplanterait-elle la lutte contre certaines discriminations ? Des glissements sémantiques confrontés aux pratiques des entreprises Milena DOYTCHEVA, Université de Lille III GRACC Présentation est issue du projet de recherche Indirect (Inégalités,Discriminations, Reconnaissance : une étude sur les usages sociaux des catégories de la discrimination), mené entre 2005 et 2008 à l’université de Lille III avec le soutien de la DREES MiRe dans le cadre du programme « Production et traitement des discriminations : nouvelles approches »1. Cette recherche se proposait d’analyser les usages sociaux des catégories de la discrimination : la réception de la problématique antidiscriminatoire dans divers contextes sociaux ; l’émergence de thèmes et de catégories d’intervention connexes, comme « égalité des chances », « diversité », traduisant une démultiplication des registres discursifs et des répertoires d’action à l’œuvre. Nous avons notamment formulé l’hypothèse d’une « double tension », d’un « double glissement » traversant l’action publique antidiscriminatoire : par Lire la suite ...